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개정된 안전보건교육규정, 안전보건교육 강사기준도 확인하세요! 안전보건교육규정은 산업안전보건법에 명시되어 있는 교육 시행에 관한 필요사항을 규정화한 것 입니다. 2023년 02월 안전보건교육규정이 개정이 되었습니다. 그중 안전보건교육 강사 기준(자격 요건)이 확대가 되었다고 하는데요. [안전보건교육규정 별표 1]에서 내용 확인을 할 수 있었습니다. 근로자 안전보건교육 강사기준(제6조 관련) 1.안전보건교육기관 및 직무교육기관의 강사와 같은 등급 이상의 자격을 가진 사람 2.사업장 내 관리감독자 또는 안전(보건)관리자 등 안전(보건)관계자의 지위에 있는 사람 또는 교육대상 작업에 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람으로 사업주가 강사로서 적정하다고 인정하는 사람 3.다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람으로..

근로자 안전보건교육, 2분기는 인터넷 교육으로! 현재 2023년 2분기 산업안전보건교육 실시 및 신청 기간입니다. 아직 교육을 시작하지 못하셨거나, 인터넷 교육을 고민하고 계시거나, 교육 신청을 하고 싶은데 망설이고 계시다면 아래 전화번호로 편하게 상담 문의 부탁드립니다 : ) 산업안전보건교육 [산업안전보건법 제1조(목적)] : 산업 안전 및 보건에 관한 기준의 확립 및 책임의 소재를 명확히하여 산업재해 예방과 작업환경을 조성함으로써 근로자의 안전 및 보건을 유지, 증진함을 목적으로 하는 교육이다. 산업안전보건교육은 법령으로 정해져 있는 의무 교육입니다. 당연히 법적 강제성까지 띄고 있으며 실시하지 않는다면 과태료까지 부과하는 조항이 있을 정도인데요. 법에서는 이 안전보건교육을 근로자에게 정기적으로 실시..

법정필수교육 [산업안전보건교육] 2023년 2분기 산업안전보건교육 신청 실시 기간 입니다. 아직 교육 신청 및 진행 전이라면 원탑에이치알디에서 온라인 교육 진행 가능합니다. 교육 신청 진행 문의는 위 번호로 연락주셔서 상담 받아보세요. 기업에서 반드시 진행해야하는 산업안전보건교육. 이 교육은 5인 이상 근로자를 고용하는 사업장의 근로자를 대상으로 실시하여야 하는 교육입니다. 사업주는 교육 제외 대상이며, 근로자의 업종에 따라 이수해야하는 교육 시간이 다른데요. "교육 시간" 판매직 및 사무직 종사 근로자 : 매 분기 3시간 이상 이수 그외 현장직 종사 근로자 : 매 분기 6시간 이상 이수 (분기별 연 4회 실시, 정기적인 교육 실시를 강조합니다.) 관리감독자 직위에 있는 사람 : 연간 16시간 이상 (단..

산업안전보건교육 관련 법령 확인하기! 산업안전보건법 제29조에 의해 정기적으로 실시해야하는 근로자 안전보건교육. 오늘은 그에 근거하는 법령에 대해서 알아보려고 합니다. #산업안전보건법 제29조(근로자에 대한 안전보건교육) ① 사업주는 소속 근로자에게 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 정기적으로 안전보건교육을 하여야 한다. ② 사업주는 근로자를 채용할 때와 작업내용을 변경할 때에는 그 근로자에게 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 해당 작업에 필요한 안전보건교육을 하여야 한다. 다만, 제31조제1항에 따른 안전보건교육을 이수한 건설 일용근로자를 채용하는 경우에는 그러하지 아니하다. ③ 사업주는 근로자를 유해하거나 위험한 작업에 채용하거나 그 작업으로 작업내용을 변경할 때에는 제2항에 따른 안전보건교육 외에 ..

안전보건교육은 '정기교육' 입니다. #산업안전보건교육 근로자 안전보건교육은 산업안전보건법 제29조에 의거하여 정기적으로 실시해야하는 교육이며, 근로자의 안전 및 보건 확보를 위한 교육 입니다. 안전보건교육은 이것을 위해 실시하여야 합니다! ✔️ 교육은 근로자의 행동을 계획적으로 변화시킬 수 있습니다. ✔️ 교육은 근로자 스스로 사고(재해)에 대해 예방하는 방법을 알고 행동으로 실천할 수 있도록 유도합니다. ✔️ 교육은 안전보건교육을 통한 안전한 행동의 습관화를 시킬 수 있습니다. "안전보건교육 Check Point!" #산업안전보건교육 시간 및 종류 ✅ 가. 정기교육 - 사무직 종사 근로자 : 매 분기 3시간 이상 - 판매직 종사 근로자 : 매 분기 3시간 이상 - 사무직, 판매직 외의 근로자 : 매 분..

"채용 시 교육" 알고 계신가요? 채용 시 안전보건교육, 신입사원 신규채용자 안전보건교육이라고도 합니다. 산업안전보건법 제29조 근로자에 대한 안전보건교육 조항에 따르면 사업주는 근로자를 채용할 때와 작업내용을 변경할 때에는 그 근로자에게 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 해당 작업에 필요한 안전보건교육을 하여야 한다. 단, 제 31조 제1항에 따른 안전보건교육을 이수한 건설 일용근로자를 채용하는 경우에는 그러하지 아니하다. 라고 명시되어있습니다. 이 채용 시 교육은 안전보건교육규정에 따르면 산업안전보건법 제29조 제2항에 따라 다음 어느 하나의 경우에 해당할 때 근로자등의 "직무 배치 전 실시하여야 하는 교육" 이라고 보실 수 있습니다. 1)사업주가 근로자를 채용하는 경우 2)현장실습산업체의 장이 현장..

"작업내용 변경 시 교육" 알고 계신가요? 산업안전보건법 제29조 근로자에 대한 안전보건교육 조항에 따르면 사업주는 근로자를 채용할 때와 작업내용을 변경할 때에는 그 근로자에게 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 해당 작업에 필요한 안전보건교육을 하여야 한다고 명시되어있습니다. 또한 근로자를 유해하거나 위험한 작업에 채용하거나 그 작업으로 작업내용을 변경할 때에는 제2항에 따른 안전보건교육 외에 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 유해하거나 위험한 작업에 필요한 안전보건교육을 추라고 하여야 한다고도 명시되어있습니다. 여기서 말하는 작업내용 변경 시 교육은 바로 법 제29조제2항에 따라 근로자등이 기존에 수행하던 작업내용과 다른 작업을 수행하게 될 경우 변경된 작업을 수행하기 전 실시하여야 하는 교육이라고 볼..

산업안전보건교육 1분기 교육 신청하세요! 2023년 1분기 교육 실시 기간은 03월 31일까지입니다! 아직 교육 실시 전이시라면 아래 링크 눌러서 꼭 1분기 산업안전보건교육 신청하셔야 합니다! 🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀!CLICK!🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀 https://onetophrd.kr/web/html/00_main/ 주식회사 원탑에이치알디 주식회사 원탑에이치알디-모든 직장인이 반드시 들어야 하는 법정필수교육과 산업안전보건교육을 온라인으로 제공해드립니다. onetophrd.kr 🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀!CLICK!🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀🍀 아직 교육 실시 전이시라면 이제는 정말 시작하셔야 합니다! 1분기 교육 기간은 2023년 3월 31일 금요일까지 입니다! 아직 교육 실시할 장소, 시간 조..