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영업목적 교육은 이제 그만! 올바른 법정교육 진행해요.법정의무교육 2023. 2. 16. 15:07
영업목적 교육은 이제 그만! 올바른 법정교육 진행해요.
법정의무교육은 매년 의무적으로 실시해야하는 법령에 명시된
강제성을 띄고 있는 교육입니다.
대한민국의 기업에 근무하는 근로자와 기업을 운영하는 사업주라면
뗄레야 뗄 수 없는 사이가 되는데요.
의무적으로 제공해야할 책임은 사업주에게 있으며
교육 미실시, 교육 실시를 했음에도 증빙 자료가 없는 경우
관련된 법률 위반으로
사업주에게 과태료가 부과된다는 사실.
잊지않으셔야겠습니다.
매년 실시해야하는 법정의무교육!
>고용노동부 지정 위탁 기관< 에서 교육을 진행한다면
전혀 문제될 게 없습니다.
BUT
하지만!
사칭 기관이나 강사 자격을 준수하지 않은 기관 등
허가받지 않은 사설 업체에서 교육을 하신다면...?
당연히 문제가 될 가능성 있습니다!
기업에 무작위로 팩스 혹은 전화로 광고해
사업장에 방문해 무료로 교육을 해주겠다며, 딱 한 번 교육을 하면
약 3년간 더이상 교육을 하지 않아도 되니 수료증 만들어 주겠다는 전화!
혹시 ... 받아보신 적 없으신가요?
하루에도 숱하게 연락 받아본 분들도 있을텐데요.
이런 연락에 덜컥 겁을 먹으며 교육을 받겠다고 응한다면..
문제가 될 수 있습니다!
무료 교육이라며 강사가 방문해
교육은 대충 10~20분 정도 진행하고,
후원사 상품 설명, 보험 계약 안내 등등을 한다면...?
당연히 문제가 됩니다.
고용노동부 공지 내용을 확인하셔도 쉽게 알 수 있겠지만
고용노동부 지정 위탁 훈련 기관의 강사는
정해진 교육 이외의 영업활동을 절대. 절대!
할 수 없다는 점 꼭 기억해두셔야겠습니다.
아니 그럼 대체, 교육 인정 받으려면 어떻게 해요?!
고용노동부 지정 위탁 훈련 기관에서 교육 진행하면
인정 받을 수 있습니다.
고용노동부 지정 위탁 훈련 기관은 반드시 정해진 교육 시간을 준수하며 영업활동을 해서는 안 됩니다.
가장 편하게 법정의무교육을 진행하는 방법은 딱 하나입니다.
바로 온라인 100% 비대면 훈련으로 진행하는 방법입니다.
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