법정교육과태료
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온라인으로 실시하는 의무교육들 원탑에이치알디에서 접수 진행 중!법정의무교육 2024. 10. 21. 17:29
온라인으로 실시하는 의무교육들 원탑에이치알디에서 접수 진행 중! #공통법정의무교육 과정 미리보기 주식회사 원탑에이치알디주식회사 원탑에이치알디-모든 직장인이 반드시 들어야 하는 법정필수교육과 산업안전보건교육을 온라인으로 제공해드립니다.onetophrd.kr 근로자라면 매년 실시해야 하는 법정의무교육, 2024년 교육은 12월 31일까지 마무리를 해야만 합니다. 그렇지 않으면 교육 누락 및 과태료 부과대상이 될 수 있으므로 반드시 정해진 기간 내에 이수하시기 바랍니다! 법정의무교육은 연간 교육에 해당됩니다.교육기간과 교육에 필요한 내용 및 대상 등에 대해서는 관련 법령에 따라 처리가 된다는 점을 이젠 모두들 알고 계실 텐데요. 아래 원탑에이치알디에서 알려드리는 기업편, 법정의무교육 체크리스트..
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5대 법정의무교육 언제까지?법정의무교육 2024. 10. 17. 16:46
5대 법정의무교육 언제까지? 대한민국 기업에 근무하는 근로자라면 매년 1회 이상 실시해야 하는 "법정의무교육" 1. 5대 법정의무교육 패키지 2. 법정의무교육 과정당 개별 수강 3. 신입사원에게 필요한 법정의무교육 수강 정부지원과정 또는 법정의무교육 유료 과정으로 저렴하게 진행해 보세요! 5대 법정의무교육은 연간교육입니다. 매년 1월 1일부터 12월 31일까지 법정의무교육을 실시해내야 하는 기간이며 이 기간이 넘어가면 안 됩니다. 2024년 교육이라면 당연히 2024년 12월 31일까지 마무리 하여야 한다는 점을 명심하시고,2025년 1월 1일에 시작한다고 하더라도 2024년 교육이 아닌 2025년 교육으로 적용이 된다는 점! 법정의무교육은 말그대로 법으로 정해진 교육입니다. 각 교육 과정들마..
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6대 법정의무교육 - 법정의무교육 대상과 과태료 알아보기법정의무교육 2024. 8. 27. 16:40
6대 법정의무교육 - 법정의무교육 대상과 과태료 알아보기 근로자를 대상으로 매년 이수하여야 하는 법정의무교육,법으로 정해진 교육이므로 이수하지 않을 시에는각 관련 법령에 따라 과태료가 부과됩니다. 오늘은 법정의무교육의 대상과 각 교육과정별 미이수 과태료는 얼마나 부과되는지에 대해서 알아보려고 합니다. #법정의무교육_과정법정의무교육은 일반적으로 ▷산업안전보건교육 ▷직장 내 성희롱예방교육 ▷개인정보보호교육 ▷직장 내 장애인 인식개선교육 ▷퇴직연금교육을 5대 법정의무교육이라고 부릅니다. 이런 법정의무교육에 2019년 7월 16일 시행된 직장 내 괴롭힘 금지법으로 직장 내 괴롭힘 근절을 위하여 사업장 내에서 실시하도록 정해진 직장 내 괴롭힘 금지(방지)교육을 포함해 6대 법정의무교육이라고도 부릅니다. #..
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🏢 근로자 온라인 법정의무교육 - 퇴직연금교육법정의무교육 2024. 7. 22. 16:55
🏢 근로자 온라인 법정의무교육 - 퇴직연금교육 #퇴직연금제도“퇴직급여제도”란 확정급여형퇴직연금제도, 확정기여형퇴직연금제도, 중소기업퇴직연금기금제도 및 제8조에 따른 퇴직금제도를 말한다. “퇴직연금제도”란 확정급여형퇴직연금제도, 확정기여형퇴직연금제도 및 개인형퇴직연금제도를 말한다. “확정급여형퇴직연금제도”란 근로자가 받을 급여의 수준이 사전에 결정되어 있는 퇴직연금제도를 말한다. “확정기여형퇴직연금제도”란 급여의 지급을 위하여 사용자가 부담하여야 할 부담금의 수준이 사전에 결정되어 있는 퇴직연금제도를 말한다. “개인형퇴직연금제도”란 가입자의 선택에 따라 가입자가 납입한 일시금이나 사용자 또는 가입자가 납입한 부담금을 적립ㆍ운용하기 위하여 설정한 퇴직연금제도로서 급여의 수준이나 부담금의 수준이 확정되지 ..
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매년 챙겨야 하는 "법정의무교육" 교육 실시 기간 체크하기법정의무교육 2024. 6. 12. 16:31
고용노동부 지정 위탁 훈련 기관원탑에이치알디 매년 챙겨야 하는 "법정의무교육" 교육 실시 기간 체크하기 #과태료 : 의무 이행을 태만히 한 사람에게 벌로 물게 하는 돈. 법정의무교육이란, 전 직종의 모든 사업장에서 소속 근로자를 대상으로 의무적으로 실시하여야 하는 교육을 뜻합니다. 일반 기업이나 공공기관, 의료기관 등 모두 포함되며 법률에 따라 필수적으로 받아야 하는 교육들로 법으로 정해져 있는 강제성을 띄는 교육이기 때문에 관련 법령에 따라 처리가 되며 교육을 이수하지 않을 시에는 과태료가 당연히 부과가 됩니다. (교육 과정에 따라 부과되는 과태료 금액은 상이합니다.) 일반적으로 5대 법정의무교육이라고 많이 불려서 익숙하실 텐데요. 여기에는 ▷산업안전보건교육 ▷직장 내 성희롱예방교육..
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공통 법정의무교육 "과태료 부과" 사항법정의무교육 2024. 5. 14. 13:42
고용노동부 지정 위탁 훈련 기관원탑에이치알디 공통 법정의무교육 "과태료 부과" 사항 📢 고용노동부 지정 위탁 훈련 기관 원탑에이치알디에서 📢실시할 수 있는 온라인 법정의무교육, 비대면 교육 문의 바로가기는 위 배너를 클릭해주세요! 법정의무교육은 직장인이라면 매년 실시하여야 하는 교육으로 알려져 있습니다.기업에서 필수적으로 받아야 하는 교육으로 특히 사업주의 주도하에 이루어져야 하는 교육입니다. 일반적으로는 5대 법정의무교육이라고 많이들 부르고 있습니다. 산업안전보건교육, 직장 내 성희롱 예방 교육, 개인정보 보호교육, 직장 내 장애인 인식개선 교육, 직장 내 장애인 인식개선 교육, 퇴직연금교육이 포함되어 있으며 공통 법정의무교육이라고도 부릅니다. 근로자가 입사 후 1회만 실시하면 될 ..
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"직장 내 괴롭힘 금지 교육" 바로알기법정의무교육 2023. 11. 22. 16:17
"직장 내 괴롭힘 금지 교육" 바로알기 근로기준법에는 직장 내 괴롭힘 금지라는 조항이 2019년 신설되었습니다. 이는 사용자 또는 근로자는 직장에서의 지위 또는 관계 등의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적 · 정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위(이하 "직장 내 괴롭힘"이라 한다)를 하여서는 아니 된다. 라고 명시되어 있습니다. 5대 법정의무교육은 산업안전보건교육 , 직장 내 성희롱 예방 교육, 개인정보 보호교육 , 직장 내 장애인 인식 개선 교육 , 퇴직연금교육을 통틀어 말합니다. 하지만 근로기준법 내 직장 내 괴롭힘 금지에 대한 사항이 취업규칙을 작성 및 신고할 때 포함이 되도록 정해져 있으므로 교육 기관에서는 사업장에서 "직장 내 괴롭힘 금지 교육도 받아야 하..
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온라인으로 법정의무교육 한 번에 끝내기!법정의무교육 2023. 1. 30. 14:08
안녕하세요! 처음 인사드립니다~ 고용노동부 지정 위탁 훈련기관 (주)원탑에이치알디 입니다! 앞으로 기업교육 및 법정의무교육에 대해 많은 정보 안내해드리기 위해 열심히 달려보겠습니다 : ) 매년 기업에서는 반드시 진행해야하는 법정의무교육이라는 게 있습니다. 그러나 요즘처럼 모이기 힘든 코로나 시대, 어떤 방법으로 진행해야 보다 더 안전하고 바쁜 업무 와중에 조금이나마 편한 방법으로 진행할 수 있는지 모두 알고 계신가요? 기업에서는 한 번씩 이런 경험, 있으실 것 같습니다. 근무시간 도중 또는 퇴근 이후 한 교육장에 많은 직원분들을 모셔서 법정의무교육을 진행하셨을텐데요. 해당하는 교육.. 꼬옥 마지막에 늘 보험 및 상조상품이나 금융상품 설명을 영업합니다. ㅠㅠ 그런데 여러분은, 위 영업목적의 교육으로 인한 ..